Wir möchten Bewerbende, Mitarbeitende, Führungskräfte und die Geschäftsleitung genauso wie HR-Spezialist aus anderen Unternehmen und Branchen begeistern. Wir möchten nicht nur unser Wissen, sondern auch unseren grossen Erfahrungsschatz und unsere Leidenschaft für HR-Themen weitergeben. Und wir glauben, dass wir das ganz gut können. Denn wir beide verfügen neben einer fundierten HR-Ausbildung über didaktische Weiterbildungen und Unterrichtserfahrung.

Rund 10 Jahre arbeiteten wir im HR des Kinderspital Zürichs eng und erfolgreich zusammen. Insbesondere im Bereich Employer Branding durften wir immer wieder verschiedene innovative Projekte gemeinsam planen, erarbeiten und umsetzen. Die attraktiven, informativen und interaktiven Stelleninserate mit Lohnangabe sowie die Rekrutierungskampagne für Pflegefachkräfte mit der Möglichkeit, sich in 15 Sekunden zu

bewerben, sorgten immer wieder über die Landesgrenzen hinaus für Aufmerksamkeit.

Wenn wir für unsere Projekte den einen oder anderen Pokal gewannen, freute uns das natürlich ganz besonders. Genauso wichtig wie der Erfolg ist uns aber auch der Spass an der Arbeit. Und der ist am grössten, wenn wir gemeinsam eine neue Idee entwickeln oder einen Workshop oder Vortrag vorbereiten können.

Für uns ist die Arbeit im HR nicht einfach nur ein Job. Nein, wir lieben unsere Arbeit und sind mit ganz viel Herzblut und Leidenschaft bei der Sache. Gerne bewegen wir die HR-Welt vorwärts, probieren Neues aus, sind innovativ, kreativ und auch mal ein bisschen frech unterwegs. Wir sind aber auch Pragmatikerinnen, die praxisorientiert denken und umsetzen.